2010年新卒者対象 会社説明会のご案内
日時:5月25日・7月27日・9月28日(13時~15時)
内容:業種説明・社内見学・質疑応答
エントリー・お問い合わせは、電話もしくはメールでお願いします。
電話番号:03-3498-8200
※「会社説明係」までお願いします。
E-Mail:jinji@formulation.co.jp
※お名前、連絡先を忘れずに記入してください。
2009年中途対象 会社説明会のご案内
日時:7月13日・8月31日(13時~15時)
内容:業種説明・社内見学・質疑応答
エントリー・お問い合わせは、電話もしくはメールでお願いします。
電話番号:03-3498-8200
※「会社説明係」までお願いします。
E-Mail:jinji@formulation.co.jp
※お名前、連絡先を忘れずに記入してください。
2010年新卒者対象/2009年中途対象 会社説明会のご案内
1月19日(月)の会社説明会、筆記試験は定員に達した為、締め切りました。
1月19日(月)の会社説明会、筆記試験は定員に達した為、締め切りました。
会社説明会及び一次筆記試験の追記日のお知らせ
※本試験は2009年新卒者対象の最終試験となります。
【日時】
2009年1月19日(月)(定員に達した為、締め切りました)
【当日及びその後の予定】
1.会社説明会 13:00~
2.一次面接+筆記試験(時事・常識・雑学1・雑学2) 15:00~
※ 希望者のみ行います
3.合否(後日書面にてお送りします)
4.最終面接(1月末予定)
5.合否(後日書面にてお送りします)
6.研修スタート(4月~)
【お問い合わせ】
電話(03-3498-8200)もしくは
メール( jinji@formulation.co.jp )まで
年内の採用面接は全て終了致しました。
中途者対象の説明会、面接は全て締め切りました。
中途者対象の説明会、面接は全て締め切りました。
中途者対象の会社説明会のご案内
8月31日(日)13時より、定員が埋まり次第締め切ります。
詳しくはお問い合わせください。
エントリーは「中途者会社説明会」係までご連絡ください。
電話番号:03-3498-8200
8月25日(月)の新卒者対象の筆記試験は定員に達した為、締め切りました。
8月25日(月)の新卒者対象の筆記試験は定員に達した為、締め切りました。
新卒者対象の筆記試験のご案内
8月25日(月)13時より、新卒者筆記試験を開始します。
詳しくはお問合せください。(定員に達した為、締め切りました)
内容:時事・常識・雑学・雑学2
お問合せは下記の電話番号よりお願いします。
電話番号:03-3498-8200
中途者対象の筆記試験のご案内
中途者筆記試験を開始します。
8月上旬を予定しております。詳しくはお問合せください。
内容:時事・常識・雑学・雑学2
お問合せは下記の電話番号よりお願いします。
電話番号:03-3498-8200
7月14日の会社説明会は定員に達した為、締め切りました。
7月14日の会社説明会は定員に達した為、締め切りました。
中途者対象の会社説明会のご案内
7月13日(日)13時より、定員が埋まり次第締め切ります。
※説明会は2時間を予定しております。
(詳しくはお問い合わせください)
※説明会の対象は、08年秋より仕事が開始できる方になります。
エントリーは「中途対象会社説明会」係までご連絡ください。
電話番号:03-3498-8200
会社説明会のご案内
7月14日13時より、定員が埋まり次第締め切ります。(定員に達した為、締め切りました)
一次試験(筆記):
7月14日15時30分(遠方者※一都三県以外)
7月15日13時・15時(近郊者対象)
筆記内容:時事、常識、雑学1、雑学2
5月26日の会社説明会は定員に達した為、締め切りました。
5月26日の会社説明会は定員に達した為、締め切りました。
次回は7月に予定しておりますので、参加希望の方は担当者までお問い合わせ下さい。
会社説明会のご案内
日時:5月26日 13時~15時(定員に達した為、締め切りました)
内容:会社説明・リサーチ簡易体験・社内見学・質疑応答
※定員が埋まり次第締め切ります(*5月12日締め切りました)
エントリーは「会社説明会」係までご連絡ください。
電話番号:03-3498-8200
2009年4月入社対象者の皆様へ
2009年会社説明会受付を開始いたします。
第1回 08年5月
第2回 08年7月
エントリーは「会社説明会」係までお電話ください。
資料請求お問合せは下記の担当まで
〒150-0011 東京都渋谷区東1-26-20 東京建物東渋谷ビル10階
電話03-3498-8200(FAX:03-3498-8218)
担当:井出
人事部より 「2008年研修始動!」

2008年度の研修の様子です。
みんな先輩の話を真剣に聞いています。
人事部より

2008年度の研修プログラムが出来上がりました。
新人の方達に解りやすく “リサーチのい・ろ・は”を覚えて頂ける 大切なプログラムです。